Прокуратурой Ржаксинского района проведена проверка исполнения трудового законодательства, в ходе которой выявлены нарушения прав работников администрации сельсовета.

В соответствии со ст.136 Трудового кодекса Российской Федерации при выплате заработной платы работодатель обязан извещать в письменной форме каждого работника:

1) о составных частях заработной платы, причитающейся ему за соответствующий период;

2) о размерах иных сумм, начисленных работнику, в том числе денежной компенсации за нарушение работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику;

3) о размерах и об основаниях произведенных удержаний;

4) об общей денежной сумме, подлежащей выплате.

Форма расчетного листка утверждается работодателем с учетом мнения представительного органа работников в порядке, установленном статьей 372 ТК РФ для принятия локальных нормативных актов.

Проверкой установлено, что в нарушение требований действующего законодательства в администрации Пустоваловского сельсовета расчетные листы работникам не вручаются.

По данному факту главе администрации сельсовета прокуратура района внесла представление, по результатам рассмотрения которого приняты меры к устранению выявленных нарушений.

Прокуратура Ржаксинского района